چکیدهمدیر با کمک تفکر استراتژیک عوامل موثر در دستیابی به اهداف سازمان را درک می کند تفکراستراتژیک یک نوعی قدرتدرونی و ذهنی در مدیر است که با بهره گیری از آن و با فرض تحولات محیط ناپایدار جهانی اقدام به اخذ تصمیم و برنامهریزی نموده و استراتژی های سازمان خود را در این محیط ناپایدار طراحی می نماید. در این مقاله ابتدا مفهوم و تعاریفی ازتفکر استرتژیک ذکر شده سپس یک مدل مفهومی و سه فرمان برای کاربرد تفکر استراتژیک از جنبه رقابتی بیان شده استو در پایان با بررسی چالشها و موانع تفکر استراتژیک راهکارهایی برای کنترل موانع و استفاده بهینه از تفکر استراتژیک درسازمان پیشنهاد شده است.واژه های کلیدی :تفکر استراتژیک ، تفکر سیستمی ، چالشها ، موانع، اعتماد سازمانی
این پاورپوینت شامل 49 اسلاید از مبحث مبانی تفکر سیستماتیک (روش های کمی در تصمیم گیری) می
باشد. این محصول هم اکنون با پرداخت تنها 3000 تومان قابل دانلود خواهد بود.
چکیدهمدیر با کمک تفکر استراتژیک عوامل موثر در دستیابی به اهداف سازمان را درک می کند تفکراستراتژیک یک نوعی قدرتدرونی و ذهنی در مدیر است که با بهره گیری از آن و با فرض تحولات محیط ناپایدار جهانی اقدام به اخذ تصمیم و برنامهریزی نموده و استراتژی های سازمان خود را در این محیط ناپایدار طراحی می نماید. در این مقاله ابتدا مفهوم و تعاریفی ازتفکر استرتژیک ذکر شده سپس یک مدل مفهومی و سه فرمان برای کاربرد تفکر استراتژیک از جنبه رقابتی بیان شده استو در پایان با بررسی چالشها و موانع تفکر استراتژیک راهکارهایی برای کنترل موانع و استفاده بهینه از تفکر استراتژیک درسازمان پیشنهاد شده است.واژه های کلیدی :تفکر استراتژیک ، تفکر سیستمی ، چالشها ، موانع، اعتماد سازمانی